採用情報 全案共通の下層ページ案(案Aのトーンで作成。採用案の場合は各案の配色に合わせて展開)|初稿・テスト表示
RECRUIT — SANSEI KOGYO

秋田の水を支える仕事を、未経験から。

住宅や公共施設・商業施設の衛生設備工事、上下水道の配管工事。現場は秋田市内が中心。丁寧に指導します。60歳以上の方の応募も歓迎します。

  • 配管工(正社員)
  • 月給 18万〜30万円
  • 8:00〜17:00
  • 日曜・祝日ほか休み
  • 賞与年2回
  • 社宅あり

構成案①の「採用ページを1枚足す」に対応した下層ページ。条件はハローワーク求人票(05010-07715351、2025年4月掲載)から。最新の募集条件と募集の有無を確認して更新。写真はAI生成の仮画像→実際のスタッフ・現場写真に差し替え。

JOB

仕事内容目立たなくても、なくてはならない仕事。

蛇口をひねれば水が出る。トイレが流れる。その当たり前を支えているのが、給排水・衛生設備の配管工事です。

山生工業では、住宅や公共施設・商業施設の衛生設備工事、上下水道の配管工事を行っています。現場は秋田市内が中心で、社用車(ワゴン車)で移動します。

最初は先輩について、道具の名前や配管の基本から。経験を積みながら、給水装置工事主任技術者などの資格取得も目指せます(資格手当あり)。

ENVIRONMENT

働く環境制度で裏付けた、働きやすさ。

  • 8:00〜17:00時間外は月平均10時間。週40時間を超えた分はすべて残業手当を支給
  • 日曜・祝日ほか休み年次有給休暇は6か月経過後10日
  • 賞与 年2回前年度実績 計2か月分/昇給あり
  • 未経験・60歳以上歓迎丁寧に指導。経験不問
  • 社用車・社宅あり通勤手当(月額上限50,000円)/駐車場あり・マイカー通勤可
  • 各種手当補助手当・家族手当・資格手当
  • ワークパル・あんしん財団秋田市勤労者福祉振興協会の福利厚生を利用可
  • 働き方改革関連認定企業秋田県「男女イキイキ職場宣言」事業所要確認
REQUIREMENTS

募集要項

職種配管工(正社員)
仕事内容住宅や公共施設・商業施設等の衛生設備工事、上下水道工事の配管工事。作業現場は秋田市内が中心。社用車(ワゴン車)使用。未経験の方も歓迎。60歳以上の方の応募も歓迎。
給与月給 180,000円〜300,000円
基本給 156,000〜236,000円+固定残業代 24,000〜64,000円(20〜35時間分。超過分は追加支給)/補助手当 10,000〜20,000円/家族手当 10,000〜30,000円/資格手当 10,000〜30,000円/通勤手当 月額上限50,000円
昇給・賞与昇給あり(前年度実績 月500〜1,000円)/賞与年2回(前年度実績 計2か月分・業績による)
就業時間8:00〜17:00(休憩60分)/時間外 月平均10時間
休日日曜・祝日 ほか/年次有給休暇 6か月経過後10日
応募資格経験不問/普通自動車運転免許(AT限定不可)
待遇雇用・労災・健康・厚生保険/社宅あり/定年制なし/駐車場あり
試用期間3か月(経験等により短縮あり)
勤務地秋田県秋田市手形田中13-32(JR秋田駅から徒歩約25分)
FLOW

応募の流れ

  1. STEP 1

    エントリー

    下のフォームまたはお電話で。「採用について」とお伝えください。

  2. STEP 2

    書類選考

    履歴書をお送りください(郵送または持参)。

  3. STEP 3

    面接(1回)

    事務所でお会いします。仕事内容や働き方の質問もどうぞ。

  4. STEP 4

    内定・入社

    入社日はご相談のうえ決めます。

MESSAGE

代表から

代表取締役 円城 一路

私は18歳でこの仕事に就き、30歳で独立しました。厳しい世界ですが、人と人との縁を大切に、誠実に仕事をしていれば、必ず信頼は返ってきます。

「大変だと思えば大変だと感じますし、そう捉えなければ苦にはならないもの」。この心構えで、私は仕事を苦労だと思ったことがありません。一緒に、秋田の水を支える仕事をしませんか。

※ 前半は自社LPの経歴文、後半の一文は地域経済誌「ヒットの予感2015」掲載インタビューからの引用をもとにした仮文。本人の言葉に差し替え。
ENTRY

エントリーまずは話を聞きたい、でも大丈夫です。

※初稿のデモです。送信は行われず、入力内容の要約が表示されます。

送信内容(デモ表示)